В рамках программы «Лидерские решения: от системного анализа к креативным идеям», Обозреватель.Врн сообщает, что руководители региональных министерств и учреждений здравоохранения Черноземного региона прошли двухдневное обучение в СберУниверситете. Этот трансформационный курс направлен на переосмысление подходов к управлению в отрасли и внутри команд.
Программа курса охватывает основы системного мышления для лидеров и практические инструменты, необходимые для решения актуальных задач. Участники, работая в группах, тренировали креативный подход, генерировали идеи и отрабатывали навыки на реальных кейсах, что способствовало командной работе.
Здравоохранение является одним из приоритетных направлений сотрудничества Сбера с государственными структурами. В рамках этого сотрудничества реализуются проекты по цифровой трансформации отрасли, а также проводятся мероприятия для повышения квалификации руководителей в медицинской сфере. Эти совместные усилия направлены на повышение эффективности всей системы здравоохранения.
Заместитель председателя Центрально-Черноземного банка Сбербанка Наталья Цыкал подчеркнула важность поддержки благополучия человека, отметив, что медицина — это жизненно необходимая сфера. «Всесторонняя помощь отрасли – стратегическая задача Сбера», — добавила она. «Любой проект и улучшение начинаются с желания профессионала что-то изменить и сделать эффективнее. Мы готовы делиться опытом трансформации идей в результаты. Мыслить нестандартно, мотивировать команду и справляться с потоком задач – это те навыки, которые мы развиваем в сотрудниках Сбера и которые помогут приобрести нашим партнерам».
Министр здравоохранения Курской области Светлана Ермолова также высказалась о значении обучения для специалистов. «Ответственность за здоровье жителей региона требует от нас не только профессионализма, но и готовности меняться самим. Постоянное обучение — это фундамент, на котором строятся качественные сервисы и комфортная среда для пациентов», — отметила она. По её словам, «инвестируя в свои знания сегодня, мы закладываем основу для развития всей медицинской сферы завтра». В рамках курса участники изучали системное мышление, генерировали идеи и работали с реальными управленческими кейсами, и полученные знания и навыки станут важными драйверами позитивных перемен в регионе.